Amerikansk forretningskultur behandler tid som et strategisk aktiv, ikke blot en planlægningsfaktor. Internationale ledere, der forveksler et hurtigt udviklende miljø med hastværk, risikerer at blive opfattet som ubeslutsomme eller ude af sync, før de overhovedet har bevist deres strategiske værdi. Denne guide gennemgår, hvordan amerikansk tidskultur rent faktisk fungerer, hvor den sætter folk i en knibe, og hvordan man hurtigt tilpasser sig.
